採用DXで、
ものづくりの日本を取り戻す

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About

日本の国際競争力の衰退を
ビジネスで解決する

日本は今、「働き手の不足」という社会課題に直面しています。
特に日本が得意としてきた「ものづくり」の象徴である、製造業においては顕著です。 この社会課題をビジネスの力で解決していきたい。これが私たちの想いです。

Our Service

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採用マッチングサービス

Goandup(ゴエンアップ)

Goandupでは、今までエージェントに頼っていた
外国人採用をテクノロジーで解決するサービスを、
マッチングプラットフォームとしてご提供しています。

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海外エンジニア採用サービス

Goandup Guild(ゴエンアップ ギルド)

Goandup Guildでは、日本企業が日本のオフィスにいながら海外のエンジニアにチーム単位で発注できるサービスです。人数・期間・使用言語などのご希望を伝えていただければ、今働ける海外エンジニアをSESの形でご紹介可能です。

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外国人採用のノウハウをお届けするメディア

Goandup Picks(ゴエンアップ ピックス)

採用前から採用後まで。Goandup Picksは、幅広い外国人人材採用のノウハウを、採用担当者の視点からお届けするメディアです。

Goandup CEO 青木千秋インタビュー

CEO Interview

日本で働きたいと願う外国人、
外国人を採用したいと願う日本企業の想いを結ぶ

私たちGoandup(ゴエンアップ)は日本で働きたいと願う外国人、
そして外国人を採用したいと願う日本企業の想いを結んで、
ご縁に変えていけるサービスを提供していこうと考えています。

Culture

弊社は日々のコミュニケーション一つとっても徹底的に無駄を省き、
本来取り組むべき仕事に打ち込む文化があります。

  • Rationality

    合理性
    の追求

  • Talent

    優れた人材
    の追求

  • Ethical

    高い倫理規範
    の追求

  • Objective Fact

    客観的事実
    の追求

  • Social Issues

    社会課題
    の追求

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